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家庭醫(yī)生“簽而難約” 補齊資源短板要有緊迫性

發(fā)布時間: 2018-4-3 0:00:00瀏覽次數(shù): 1338
摘要:
  醫(yī)藥網4月3日訊  “到2020年,各地要力爭實現(xiàn)讓每個家庭擁有一名合格的簽約醫(yī)生,每個居民有一份電子化的健康檔案。”這是我國衛(wèi)生工作的既定目標之一。記者調查發(fā)現(xiàn),家庭醫(yī)生簽約服務推行過程中,百姓看病難在一定程度上得到了緩解,但基層出現(xiàn)了“接不住”“落地難”的窘境,存在“簽而不約”“簽而難約”問題。(新華每日電訊)
 
  去年底,針對“我國超過5億人有家庭醫(yī)生”報道引發(fā)的質疑,原國家衛(wèi)計委的相關負責人回應稱,家庭醫(yī)生不是私人醫(yī)生。言下之意,家庭醫(yī)生并不是多數(shù)人所想象的“一對一”式的醫(yī)療服務,更不是每個人都可以隨叫隨到的“保姆式醫(yī)生”。但無論如何,媒體最新調查反映的“一人簽約近千名社區(qū)住戶,簽完之后再無聯(lián)系”的情況,與家庭醫(yī)生制度的預期效果顯然有不小距離。
 
  之所以會出現(xiàn)這種情形,原因其實并不復雜。
 
  一方面,重完成簽約率而輕服務的執(zhí)行思維,在基層應該說還多多少少存在。比如,雖然不少基層醫(yī)療機構全科醫(yī)生一般都會在患者前來看病時引導患者簽訂家庭醫(yī)生服務協(xié)議,但很多情況下,往往是在患者對簽約內容和服務條款并不熟悉的情況下就簽訂了,這樣的粗放式簽訂,其后續(xù)服務當然就難以有保障。另外,一些簽約居民的健康檔案信息不全,甚至只有一個名字,這也造成了一些簽約實際變成了一種形式化。
 
  另一方面,還是家庭醫(yī)生簽約服務對應的醫(yī)療資源供給未能及時跟上。包括全科醫(yī)生配備不足、政策設計不完善、優(yōu)質醫(yī)療資源短缺等諸多短板。正是在這種現(xiàn)實下,才出現(xiàn)了“一位全科醫(yī)生簽約近千名社區(qū)住戶”的極端情況。如此失衡的分配比例,又拿什么來保障醫(yī)療服務?
 
  對此現(xiàn)象,除了要加強監(jiān)督,防止簽約走過場,更要加快補齊基層醫(yī)療資源不足的短板。具體來說,這或又可分為兩個階段。
 
  在第一階段,可以在提升簽約率、健全居民電子化健康檔案的基礎上,確保有限的家庭醫(yī)生簽約服務能優(yōu)先覆蓋老年人、孕產婦、兒童、殘疾人、慢性疾病患者等重點人群。這部分人群處于家庭醫(yī)生服務需求的最前端,優(yōu)先保障他們的需要,其實也是醫(yī)療服務“救急”屬性的題中之義。
 
  第二階段,則要致力于長遠性的人才培養(yǎng)和配套政策優(yōu)化。長期以來的醫(yī)療資源配置失衡格局,令基層社區(qū)醫(yī)院從醫(yī)護人員數(shù)量、到醫(yī)療設備,都處于“薄弱”環(huán)節(jié),尤其是全科醫(yī)生缺乏,這大大削弱了基層醫(yī)療機構對簽約醫(yī)生服務的承接力。要改變這種現(xiàn)狀,既需要扭轉醫(yī)療資源分配失衡的傾向,也要從增量上加大全科醫(yī)生的培養(yǎng)力度,形成更強大的醫(yī)療人才服務隊伍,同時,應著手優(yōu)化對基層醫(yī)生的考核和激勵措施,讓更多的醫(yī)務人員愿意扎根基層。若不從待遇方面提升基層醫(yī)務人員的積極性,簽約服務的質量就難以得到根本保證。
 
  當前,離相關目標任務的完成時間已越來越近了,這決定了相關行動要有緊迫性。